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南京市高淳中医院2017年公开招聘高层次人才公告
发布时间:2017-08-18   点击率:138

宁事招公告核﹝201738 

  为进一步加强我院卫生专业技术人才队伍建设,适应现代化高科技人才引进等工作的需要,根据市委办公厅、市政府办公厅《关于转发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(宁委办发〔201183号),经高淳区人力资源和社会保障局审核、南京市人力资源和社会保障局核准,南京市高淳中医院面向社会公开招聘2名编制内高层次人才,现将相关事项公告如下: 

  一、单位简介 

  南京市高淳中医院始建于1986年,是一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的综合性二级甲等中医医院。也是南京中医药大学实习基地,江苏健康职业学院教学医院。医院占地面积15713平方米,建筑面积18000平方米,编制床位200张。医院二期工程已列为区政府十三五发展规划。 

  二、招聘岗位  

  本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网(www.njhrss.gov.cn)、南京市高淳区人力资源和社会保障局网(http://www.gchrss.gov.cn)、南京市高淳中医院网(www.njgczy.net)等网站发布,具体的招聘岗位、数量、资格条件等详见《南京市高淳中医院2017年公开招聘高层次人才岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。 

  三、招聘条件 

  (一)应聘人员应具备以下条件: 

  1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策; 

  2、遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公; 

  3、具备岗位所需的身体条件; 

  4、具有副高及以上职称,以及岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》); 

  5、年龄在45周岁以下(1971831日以后出生),特别优秀的可再适当放宽。 

  (二)有下列情形之一的,不得应聘: 

  1、现役军人、普通高校在读人员; 

  2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员; 

  3、应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的; 

  4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。 

  四、招聘程序 

  (一)报名 

  1、报名时间:2017828日至91,逾期不再受理。 

  2、报名方式:网上报名,邮箱:657807197@qq.com 

  3、报名材料:报名时需提交《南京市高淳中医院2017年公开招聘高层次人才报名表》(下载附件2)、本人有效身份证、毕业证书(留学回国人员需提供国家教育部留学服务中心的认证证明)、执业证书、职称证书、工作经历证明、获奖证书、任现职以来发表的学术论文(如统计源及核心期刊,请提供相关证明)等材料。 

  以上证件及材料均需提交扫描件,请将报名材料打包(命名方式:姓名+招聘岗位)发送至报名邮箱,邮件接收截止时间为20179116:00 

  报名人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考评、聘用资格。本次招聘对象为高层次人才,不设开考比例、不收报名费和考试费。 

  (二)资格审查 

  报名人员网上提交相关材料初审通过后,请于报名期间将报名材料原件和复印件交南京市高淳中医院(地址:南京市高淳区淳溪街道汶溪路287号)复审,审核完毕后返还原件,复印件留存。 

  资格复审结果将于综合考评前电话通知报名人员。资格复审通过人员参加综合考评,名单在南京市高淳中医院网站公布,综合考评时间、地点由招聘单位通知本人。 

  (三)综合考评 

  本次招聘高层次人才,采用简化程序、综合考评的方式。综合考评在区人社局、区卫计局的监督指导下,根据公开招聘有关规定,由南京市高淳中医院根据批准后的方案组织实施。 

  招聘单位组建专家组对资格审核通过人员的专业技术水平、科研能力、学术成果以及岗位适应能力进行综合评定。 

  综合考评采用百分制,成绩合格线为60分,综合考评成绩及排名将于考评结束后2个工作日在南京市高淳中医院网站发布,并电话通知本人。 

  (四)体检、考察 

  在综合考评合格人员中,根据成绩从高分到低分,按岗位招聘数11确定参加体检人员。有工作单位人员须于体检前提供单位同意报考的证明。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。 

  体检合格后,由用人单位进行考察,重点了解考察对象的政治思想素质、职业道德品质、工作实绩及与岗位的匹配度,并形成综合意见。 

  (五)公示、聘用 

  招聘单位根据综合考评、体检和考察等情况,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在南京市人力资源和社会保障网、高淳区人力资源和社会保障网、南京市高淳中医院网站进行为期7个工作日的公示。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。 

  对公示无异议人员,经公开招聘综合管理部门备案后,由用人单位为其办理有关聘用手续,与其签订聘用合同,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级。考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。 

  因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的,如需递补,可由招聘单位主管部门报公开招聘综合管理部门审核通过后,在该岗位的综合考评合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补,聘用审批后不再递补。 

  五、招聘咨询、监督 

  1、招聘咨询 

  南京市高淳中医院  居启凤 

  电话:025-68597756 

  电子邮箱:657807197@qq.com   

  2、招聘监督   

  高淳区人社局:025-57338710  

  高淳区卫计局:025-57311235  

  本次招聘由南京市高淳中医院办公室负责解释。 

    

  附件: 

  1南京市高淳中医院2017年公开招聘高层次人才岗位信息表 

  2南京市高淳中医院2017年公开招聘高层次人才报名表 

    

  南京市高淳中医院 

                                           2017817 


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